正宁县工商局坚持把党风廉政建设和反腐倡廉作为推进工商事业健康发展的重要保障， 采取五项措施着力打造“勤廉工商”，促进干部清正、队伍勤廉。 
　　一是创新工作机制，强化“向心力”。认真贯彻中央相关规定，建立健全党风廉政建设责任制，按照抓党风关键抓领导的总体思路，以健全责任体系为抓手，班子成员认真履行“一岗双责”工作机制，将党风廉政建设任务细化分解，任务量化到岗到人。 
　　二是完善各项制度，强化“约束力”。结合实际，建立并落实了《工商人员着装管理制度》、《公务接待管理制度》、《公务用车管理制度》、《干部考勤管理制度》等二十项制度，不断增强制度的约束力，达到用制度管权、管事、管人的目的。  
　　三是深化思想教育，强化“免疫力”。突出抓好理想信念和党纪国法教育，注重利用正反两方面的典型案件和事例开展教育，增强党员干部廉洁自律意识，提高自我警醒、自我约束、拒腐防变的能力。  
　　四是转变作风，提高“公信力”。以切实解决“四风”问题为重点，严明工作纪律，规范执法执纪，确保干部勤政清廉务实。坚持关注民生，不折不扣地贯彻执行相关富民惠民政策，积极开展便民、利民、富民活动。通过扎实开展消保维权、红盾护农、打假治劣、市场监管执法行动，提升服务水平，努力为正宁经济社会科学发展保驾护航。 
五是狠抓落实，提升“执行力”。完善目标责任考核，健全考核奖惩制度，前移督查关口，加大督查督办力度，重点惩治“庸懒散”和效率低下等问题，用严明的纪律、优良的作风、高效的工作推动各项目标任务的完成。